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无障碍的工作人员

这是谢里登的使命,在著名的创造力和创新的环境提供一个一流的,有目的的教育经验。这样做,我们认识到需要为员工提供尊重尊严,独立,集成和残疾人机会均等的环境。这个网站将为您提供一个关于谢里登如何支持我们的员工丰富的信息。游客和市民也欢迎使用本网站来访问我们的企业可获得性和奥达信息。

如果您需要从谢里登网站或使用其他格式或与通信支持任何其他谢尔丹发布的信息,请联络中心,为公平和包容 accessibility@sheridancollege.ca 或905 845 9430分机2775。 

应急准备

残疾员工有权要求个性化的应急预案。第一个这样做与您的经理。用于此过程的详细信息,请查看 谢里丹残疾员工应急规划指南.

辅助功能资源

帮助大家了解如何创建我们已经创建了以下四个视频教程访问的文档:

访问电子表格
可访问的pdf
访问Word文档
访问Powerpoint展示

AODA/无障碍 Policies & Plans

谢里登无障碍政策 (* 2016年更新)
谢里登工作住宿政策, 谢里登工作住宿手续(员工)谢里登工作住宿手续(求职者)(上接谢里丹发现相关表格 小时中心形式 页)
2017年至2019年多年的无障碍计划
2017年可达状态报告(即将推出)
2016无障碍状态报告
2015年可达状态报告和2015-2017多年的无障碍计划
2013 - 2015年的无障碍计划
2010无障碍报告
2013奥达年度进展报告
2013奥达合规报告

反馈

188bet官网致力于为所有的学生和员工提供访问客户服务。欢迎您随时提供有关我们的服务的意见。所有的反馈是保密的,可以通过以下方式提交:

邮件:
玛格丽特·桑德森
经理,多样性和包容性
中心公平和包容 
技术和先进的学习谢尔丹学院
1430特拉法加路
奥克维尔,安大略
L6H 2L1

电子邮件: accessibility@sheridancollege.ca

电话:905-845-9430 X 2775

如果您想提供您的亲自反馈,请使用上述信息联系 经理,多样性和包容性 安排会议。